На протяжении 2024–2025 годов граждане Индии въезжали в Украину реже, чем выезжали: в 2024-м — 7 800 въездов против 9 500 выездов, в 2025-м — 8 300 против 8 800. Данные Государственной пограничной службы по запросу LIGA.net показывают устойчивый отрицательный баланс, который не вписывается в официальный нарратив о росте трудовой миграции из Южной Азии.
Разрешения есть — но люди едят дальше
Реальная картина сложнее, чем простое «приехали–уехали». Государственная миграционная служба с 1 января по 15 декабря 2025 года выдала 817 разрешений на работу гражданам Индии и 558 — Бангладеш. То есть часть людей, которых ГПСУ фиксирует как «въезды», вообще не остается работать: они транзитом пересекают границу или возвращаются после короткого визита.
Параллельно, как сообщает Kyiv Independent со ссылкой на четыре украинские бизнес-ассоциации, украинские компании активно ищут рабочих из Индии, Бангладеш, Пакистана и Непала для сезонных и низкоквалифицированных позиций в производстве, строительстве и логистике. На Закарпатье деревообрабатывающий завод нанял 150 человек из Бангладеш, в Черкассах иностранные бригады уже ведут дорожное строительство.
Конкурент — Россия
Проблема не только во внутреннем спросе. Согласно данным The Moscow Times, в 2025 году Россия выдала 56 500 разрешений на работу гражданам Индии — на 56% больше, чем в 2024-м. Бангладеш получил 9 300 разрешений, что втрое превышает показатель предыдущего года. Обе страны тянут одну и ту же рабочую силу в противоположные стороны.
«С конца 2024 года сформировалась устойчивая тенденция роста обращений украинских предпринимателей к посольству в Индии по оформлению рабочих виз — преимущественно для граждан Бангладеш и Индии»
— из анализа на Censor.net, автор Юрий Светлик
Почему баланс отрицательный
Возможных объяснений несколько, и они не исключают друг друга:
- Ротация: одни и те же люди совершают несколько поездок — въезд и выезд считаются отдельно, но это не обязательно разные лица.
- Отказы или разочарование: часть приезжих не находит обещанной работы или сталкивается с юридическими сложностями и возвращается.
- Транзит: Украина используется как остановка на пути в ЕС, а не как конечная точка.
- Конкуренция с Россией: более высокая зарплата или более простая логистика направляют поток в другую сторону.
Точного ответа ГПСУ не дает — служба фиксирует пересечения границы, а не мотивы. Миграционная служба, в свою очередь, считает только тех, кто уже оформил разрешение.
Демографическая арифметика военного времени
По различным оценкам, Украина потеряла от 6 до 8 миллионов трудоспособных лиц из-за эмиграции и мобилизации. Строительная отрасль, сельское хозяйство и логистика уже открыто говорят о кадровом голоде. Трудовая миграция из Южной Азии — не PR-проект, а прагматичный ответ бизнеса на рыночную реальность.
Но пока официальные разрешения измеряются сотнями, а пересечения границы — тысячами, вопрос остается открытым: если Украина не предложит прозрачного и быстрого механизма легализации трудовых мигрантов, не перехватит ли Россия — или страны ЕС — тот самый поток, на который рассчитывает украинский рынок труда?
